Veel mensen hechten ontzettend veel waarde aan hun vrijheid. Dat is natuurlijk logisch, want dit wordt vaak beschouwd als een primaire levensbehoefte. Vrijheid is op veel verschillende manieren te interpreteren. Zo beschouwen sommige mensen hun eigen keuzes maken het belangrijkste op het gebied van vrijheid. Vooral op werkgebied wordt hier vaak veel waarde aan gehecht. Bijna iedereen heeft wel eens voor een baas gewerkt. Als eerste bijbaantje zul je in principe altijd verantwoordelijkheid af moeten leggen aan een meerdere of leidinggevende. Niet iedereen is hier voor gemaakt, want sommige mensen hebben een eigen idee van hoe dingen gedaan moeten worden en luisteren dan ook liever niet naar iemand die ze verteld hoe ze het moeten doen. Voor deze mensen is het bijvoorbeeld weggelegd om een eigen bedrijf te beginnen. Met een eigen bedrijfje kun je op elk gebied je eigen keuzes maken, zoals de prijs van de diensten die je aan gaat bieden, de keuze voor een HR software of HR services of het aantal personeelsleden wat je in dienst neemt. Een nadeel van het ondernemerschap is dat je eigenlijk nooit echt rust hebt. Afhankelijk van de diensten die je aanbied kun je als ondernemer wel of geen vakantie nemen. Een voorbeeld: wanneer je kerstartikelen verkoopt, zul je in de zomer makkelijk op vakantie kunnen gaan. Maar wanneer je een product verkoopt wat het hele jaar door in trek is, zul je veel geld verliezen als je er voor kiest om een paar weken vakantie te nemen. Dit is dan een afweging die je zult moeten maken: ga je liever op vakantie en loop je omzet mis, of vind je de vakantie het waard om wat minder inkomsten te hebben? De vrijheid die hierbij komt kijken is iets wat ontzettend veel mensen aanspreekt in de wereld van ondernemen.

Voor meer info : https://www.cbbs.nl/